Виды пенсий — понятие и назначение пенсий

Страховая пенсия: понятие, виды, условия назначения

В связи с проводимой в России реформой у многих граждан возникает вопрос: что такое страховая пенсия? Тема пенсионного обеспечения актуальна не только для пенсионеров, но и для работающих граждан, заботящихся о своем будущем, поэтому очень важно знать все нюансы.

В соответствии с законодательством трудовые пенсии состоят из двух частей: страховой и накопителей.

В первом случае доля формируется на протяжении всего стажа, а вот на накопительную часть в связи с пенсионной реформой наложен мораторий, и срок его окончания неизвестен.

На данный момент порядок и условия назначения страховых пенсий остались практически без изменений, и все трудоустроенные граждане продолжают делать взносы на свои лицевые счета в ПФР.

Страховая пенсия: понятие

Говоря юридическим языком, страховая пенсия – это денежные выплаты, производящиеся ежемесячно застрахованному лицу в связи с утратой трудоспособности при наступлении пенсионного возраста или признании его нетрудоспособным. Нетрудоспособные граждане застрахованных лиц также имеют право на подобное социальное обеспечение в связи с утратой кормильца.

Общие ежемесячные выплаты пенсионерам состоят из двух частей – фиксированной базы и страховой доли, при этом размер в целом не может быть ниже прожиточного минимума, установленного в регионе получателя.

Ранее действовало понятие «трудовая пенсия», и ее размер зависел от общего трудового стажа, и если он прерывался, это могло сказаться на размере социального обеспечения в будущем.

Сейчас же используется термин «страховая пенсия», и на доход страхователя в старости теперь напрямую влияет количество и размер выплат, производящихся работодателями в ПФР.

Здесь действует главный принцип: чем выше зарплата – тем больше размер взносов – достойнее пенсия нетрудоспособного гражданина, достигшего пенсионного возраста. На данный момент для женщин он равен 55, для мужчин – 60 годам.

Формирование страховой пенсии начинается с момента первоначального трудоустройства каждого гражданина. Каждый месяц работодатели перечисляют по 22% от зарплаты каждого своего сотрудника, при этом граждане могут выбрать два варианта пенсионного обеспечения:

• Формирование только страховой части;
• Формирование и страховой, и накопительной долей.

В первом случае размер взносов будет оставаться неизменным (22%), а во втором 16% приходится на страховую, и 6% – на накопительную части. Однако в связи с наложением моратория все деньги остаются в ПФР, если не перевести накопление 6% ежемесячно в НПФ.

Сделать это можно только одним способом: лично обратиться в НПФ с заявлением. Нередко работодатели сами предлагают сотрудникам формирование накопительных частей в НПФ, но к выбору подобных организаций следует подойти со всей ответственностью, т.к.

есть риск нарваться на мошенников, которые через несколько лет объявят о банкротстве и ликвидации компании.

Какие бывают виды страховых пенсий?

Конкретный вид страховой пенсии зависит от ситуации, при которой она назначается:

• По старости (при достижении установленного в РФ пенсионного возраста);
• По инвалидности (при наличии медицинского заключения);
• По потере кормильца (родственникам умерших страхователей при наличии справок).

Каковы условия назначения страховых пенсий?

Все актуальные условия перечислены в гл. 2 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ. Согласно этому закону, претендовать на пенсионное обеспечение по старости могут женщины, достигшие возраста 55 лет, и мужчины 60-летнего возраста, но есть и другие немаловажные нюансы:

• Государственные и муниципальных служащие, занимающие должности в бюджетных организациях, должны достичь возраста, установленного в Приложении 5 к вышеуказанному закону. В соответствии с ним, с 2017 года возраст выхода на пенсию для таких работников будет ежегодно повышаться на 6 месяцев. На 2017 г. Этот показатель составляет 55,5 лет – для женщин, и 60,5 – лет – для мужчин. К 2031 году планируется увеличение пенсионного возраста на 60 месяцев по отношению к ныне действующим нормам;
• Претендовать на такую пенсию могут только граждане, страховой стаж которых составляет не менее 15 лет, а величина пенсионного коэффициента – минимум 30.

В случае с назначением пенсии по инвалидности нужно учитывать следующее:

• Она выплачивается инвалидам любой группы, прошедшим медико-социальную экспертизу и получившим соответствующее заключение;
• Страховой стаж, причина и время получения инвалидности никак не влияют на установление страховой пенсии, и она оформляется в обязательном порядке при выполнении страхователем всех условий.

Третий случай, в связи с которым может быть оформлена страховая пенсия – это потеря кормильца, и здесь действуют такие правила:

• На нее могут претендовать члены семьи умершего страхователя, находящиеся ранее у него на иждивении. Также она оформляется в отношении супруга (и), детей или одного из родителей вне зависимости от того, были ли они иждивенцами;
• В круг нетрудоспособных членов семьи усопшего страхователя входят: несовершеннолетние дети, внуки, братья. Если они обучаются на очном отделении, то пенсия выплачивается им до окончания обучения, но при достижении 23 лет выплаты прекращаются;
• Супруг, бабушка, дедушка или родители страхователя, если они достигли пенсионного возраста или являются инвалидами;
• Если нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца ранее получали какие-либо социальные выплаты, они могут от них отказаться и оформить страховую пенсию;
• Усыновители и усыновленные дети обладают такими же правами, как и родные;
• Несовершеннолетние дети, утратившие кормильца и не достигшие совершеннолетия, после усыновления также могут оформить данную пенсию;
• Если смерть страхователя произошла в результате преступных действий любого человека из вышеперечисленного круга лиц, и вина была установлена судом, он теряет право на получение страховой пенсии в связи с потерей кормильца.

Порядок расчета страхового (трудового стажа)

Чтобы рассчитать страховую пенсию, можно воспользоваться такой формулой:

ИПК (индивидуальный коэффициент в ПФР) х СПК (стоимость одного дня коэффициента на момент назначения пенсии).

Исходя из вышенаписанного становится понятно, что, чем выше пенсионный коэффициент – тем больше размер пенсии, но немаловажное значение здесь имеет средней заработной платы и страховой стаж за весь период трудовой деятельности.

Перерасчет страховых пенсий в РФ производится дважды в год:

• 1 февраля после расчета цен на потребительском рынке за прошедший год и установления стоимости коэффициента;
• 1 апреля после определения коэффициента на указанную дату.

Также на количество пенсионных баллов влияет накопительная часть пенсии: если гражданин от нее отказался, по итогам года ему будет начислено 10, если же нет -6,25 баллов.

Страховая пенсия: правила расчета

На формирование страховой части пенсии влияют пенсионные баллы, и на 1 января 2017 года стоимость одного такого балла равна 74 руб. 27 коп. В 2016 году был такой же ценовой показатель, а вот ранее цены были немного ниже:

• 2015 год (февраль) – 71 руб. 41 коп.;
• Январь 2015 года – 64 руб. 10 коп.

Чем выше цена пенсионных баллов, тем медленнее они накапливаются, однако даже в этом случае при достойном уровне заработной платы можно обеспечить себе вполне безбедную старость.

Фиксированные выплаты к страховой пенсии

Помимо основной (страховой части), гражданам полагаются и фиксированные выплаты. На них имеют право люди, получающие пенсии по старости и инвалидности, при этом инвалидам 3 группы или родственникам, потерявшим кормильца, выплачивается только 50% от установленного региональным законом размера.

На фиксированные доплаты не могут претендовать военные пенсионеры и пенсионеры МВД, т.к. одновременное получение двух пенсий законодательством не допускается.

Каков размер фиксированных доплат к пенсии?

Величина подобных доплат регулярно индексируется. Так, в начале 2015 года пенсионерам выплачивалось около 4 000 руб., в 2016 году – почти 4 400 руб., а с 1 февраля 2016 года и по нынешний день перечисляется 4 558, 93 коп. ежемесячно.

Также законом предусмотрено перечисление повышенных фиксированных выплат для отдельного круга лиц:

• Инвалидам 1 группы и гражданам, достигшим 80-летнего возраста;
• Лицам с трудовым стажем в районах Крайнего Севера не менее 15 лет;
• Гражданам, имеющим на иждивении нетрудоспособных близких родственников;
• Пенсионеры, если размер их социальных пенсий менее установленного в регионе прожиточного минимума.

Порядок расчета страховой пенсии

Перерасчет страховой пенсии возможен в случаях, если гражданин после достижения пенсионного возраста продолжил трудовую деятельность, а также в других ситуациях:

• При потере кормильца, если ранее уже была назначена такая пенсия;
• При изменении группы инвалидности;
• При изменении законодательства в регионе проживания страхователя.

Операция перерасчета может быть произведена как по инициативе государства, так и по обращению страхователя.

Для этого ему необходимо предоставить в ПФР заявление, копию паспорта, справки о наличии права требования перерасчета.

Вместе с копиями материалов нужно предоставить оригиналы, которые впоследствии отдаются заявителю, копии же остаются у сотрудников Фонда при принятии положительного решения.

Источник: https://vse-o-trude.ru/straxovaya-pensiya-ponyatie-vidy-usloviya-naznacheniya/

6.2. Понятие пенсии, виды пенсий

Пенсии можно классифицировать, исходя из того, как они подразделяются по действую­щему законодательству на пенсии по государ­ственному пенсионному обеспечению в соот­ветствии с федеральным законом от 15 декабря 2001 г.

№ 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Феде­рации», законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутрен­них дел, учреждениях и органах уголовно-ис­полнительной системы, и их семей» и на тру­довые пенсии согласно федеральному закону от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации (рисунок 6.1).

Пенсии по государственному пенсионно­му обеспечению – ежемесячная государствен­ная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с усло­виями и нормами, установленными федераль­ным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и которая предоставляет­ся гражданам:

· в целях компенсации им заработка (дохода), утраченно­го в связи с прекращением государственной службы при достижении ус­тановленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости, инвалидности;

· либо в целях компенсации вреда, нанесенно­го здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инва­лидности или потере кормильца, при достижении установленного зако­ном возраста;

· либо нетрудоспособным гражданам в целях предоставле­ния средств к существованию.

Трудовая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получа­ли застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с ус­ловиями и нормами, установленными федеральным законом «О трудо­вых пенсиях в Российской Федерации.

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению подразде­ляются на пенсии:

· за выслугу лет;

· по старости;

· по инвалидности;

· социальные.

Установлены следующие виды трудовых пенсий:

· пенсия по старости;

· пенсия по инвалидности;

· пенсия по случаю потери кормильца.

Право на пенсию в соответствии со статьей 3 федерального закона Рос­сийской Федерации «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» имеют:

· граждане Российской Федерации;

· иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно прожи­вающие на территории Российской Федерации, – на тех же основаниях, что и граждане Российской Федерации, если иное не предусмотрено за­конодательством Российской Федерации или международными догово­рами Российской Федерации.

Субъекты, имеющие право на пенсию по государственному пенси­онному обеспечению:

· федеральные государственные служащие;

· военнослужащие;

· участники Великой Отечественной войны;

· граждане, пострадавшие в результате радиационных или техноген­ных катастроф;

· нетрудоспособные граждане.

Члены семей перечисленных граждан, в случаях, предусмотренных федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

· гражданам, ставшим инвалидами вследствие военной травмы. Им может устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости;

· участникам Великой Отечественной войны (им могут устанавли­ваться пенсия по инвалидности, и трудовая пенсия по старости);

· вдовам военнослужащих, погибших в войну с Финляндией, Вели­кую Отечественную войну, войну с Японией, не вступившим в новый брак. Им может устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старости или пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия;

· родителям военнослужащих, проходивших военную службу по призыву и погибших (умерших) в период прохождения военной службы или умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы, за исключением случаев, когда смерть военнослужащего насту­пила в результате их противоправных действий. Им может устанавли­ваться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старо­сти или пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия;

· нетрудоспособным членам семей граждан, получившим или пере­несшим лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиацион­ным воздействием вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС или работами по ликвидации последствий указанной катастрофы; ставшим инвалидами вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС; принимав­шим участие в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в зоне отчуждения.

В соответствии со статьей 3 федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Фе­дерации».

Нетрудоспособные члены семей указанных лиц имеют право на трудовую пенсию в случаях, установленным законом«О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно прожива­ющие в Российской Федерации, имеют право на трудовую пенсию на­равне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.

Условия назначения пенсий по государственному пенсионному обеспечению участникам Великой Отечественной войны и гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф, их размер

Пенсии участникам Великой Отечественной войны выплачиваются в полном размере независимо от выполнения оплачиваемой работы.

Размер пенсии по инвалидности зависит от степени ограничения их способности к трудовой деятельности и составляет от 150 до 250 про­центов размера базовой части трудовой пенсии по старости (450 руб.

), предусмотренной федеральным законом «О трудовых пенсиях в Рос­сийской Федерации» для граждан достигших возраста 60 и 55 лет (соот­ветственно мужчины и женщины).

Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению имеют и граждане, пострадавшие от радиационных или техногенных катастроф. К ним относятся:

1) граждане, получившие или перенесшие лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие ката­строфы на Чернобыльской АЭС или работами по ликвидации последст­вий указанной катастрофы. Пенсия по старости назначается им по достижении возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины) при наличии трудового стажа не менее пяти лет;

2) граждане, ставшие инвалидами вследствие катастрофы на Черно­быльской АЭС. Пенсия по старости назначается им по достижении воз­раста 50 и 45 лет (соответственно мужчины и женщины) при наличии трудового стажа не менее пяти лет.

Вместо пенсии по инвалидности указанные граждане могут получать пенсию по старости;

3) граждане, принимавшие участие в ликвидации последствий ката­строфы на Чернобыльской АЭС в зоне отчуждения.

Членам семей перечисленных граждан (п. 1 – 3), в случае их смерти, на­значается пенсия по случаю потери кормильца независимо от продол­жительности трудового стажа умершего кормильца;

4) граждане, занятые на эксплуатации Чернобыльской АЭС и рабо­тах в зоне отчуждения;

5) граждане, эвакуированные из зоны отчуждения и переселенные (переселяемые) из зоны отселения;

6) граждане, постоянно проживающие в зоне проживания с правом на отселение;

1) граждане, постоянно проживающие в зоне проживания с льготным социально-экономическим статусом;

2) граждане, постоянно проживающие в зоне отселения до их пере­селения в другие районы;

3) граждане, занятые на работах в зоне отселения (не проживающие в этой зоне);

4) граждане, выехавшие в добровольном порядке на новое место жительства из зоны проживания с правом на отселение;

5) нетрудоспособные члены семей граждан, указанных в пунк­тах 1, 2 и 3;

6) граждане, пострадавшие в результате других радиационных или техногенных катастроф, а также нетрудоспособные члены их семей.

Гражданам, указанным в пунктах 3, 5 – 10 пенсия по старости на­значается при наличии трудового стажа не менее пяти лет с уменьшени­ем возраста выхода на пенсию по старости, предусмотренного феде­ральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в зависимости от факта и продолжительности проживания или работы в соответствующей зоне радиоактивного загрязнения в порядке, предус­мотренном законом Российской Федерации «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС». Пенсии указанным гражданам, выплачиваются в полном размере независимо от выполнения оплачиваемой работы.

Источник: https://libraryno.ru/6-2-ponyatie-pensii-vidy-pensiy-prav_ob_sr/

Виды пенсий и условия их назначения

Страховая пенсия

Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата для компенсации гражданам заработной платы или другого дохода, которые они получали в период трудовой деятельности, а также компенсация дохода, который утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованного лица в связи с его смертью.

К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии. Размер выплаты ежегодно индексируется государством.

Виды страховых пенсий:

• страховая пенсия по старости;
• страховая пенсия по инвалидности;
• страховая пенсия по случаю потери кормильца.

Страховая пенсия по старости

Страховая пенсия по старости – самый распространенный вид пенсии в России.

Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионного законодательства).

Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, для назначения страховой пенсии по старости, с 1 января 2017 года действует повышенный пенсионный возраст.

Так, указанным лицам возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости, с 1 января 2017 года  ежегодно будет увеличиваться на 6 месяцев до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин (а досрочно назначаемых пенсий: на 5 лет для мужчин и на 8 лет для женщин позднее приобретения права на страховую пенсию.

Для назначения страховой пенсии по старости должны быть соблюдены три условия.

Первое – достижение общеустановленного возраста: 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Здесь стоит отметить, что некоторые граждане могут выйти на пенсию раньше. Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная пенсия по старости, утверждены Правительством РФ.

Второе – страховой стаж не менее 15 лет. Повышение требований к стажу происходит постепенно: в 2017 году он составляет 8 лет и в течение 10 лет поэтапно, по 1 году, увеличится к 2024 году до 15 лет.

Третье – 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов). Требование по наличию 30 баллов также вводится постепенно: в 2017 году – 11,4 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения указанной величины к 2025 году.

Страховая пенсия по инвалидности

Страховая пенсия по инвалидности назначается инвалидам I, II или III группы при наличии страхового стажа, продолжительность которого не имеет значения, и независимо от причины инвалидности и времени ее наступления. Также не имеет значения, работает в данный момент инвалид или нет.

Для назначения страховой пенсии по инвалидности должны быть соблюдены следующие условия:

признание гражданина инвалидом и установление группы инвалидности (осуществляет федеральное учреждение медико-социальной экспертизы);

наличие хотя бы одного дня страхового стажа. Если полностью отсутствует страховой стаж, то назначается социальная пенсия по инвалидности.

Страховая пенсия по случаю потери кормильца

Для назначения страховой пенсии по случаю потери кормильца должны быть соблюдены следующие условия:

• наличие страхового стажа у умершего кормильца (хотя бы одного дня);
• наступление смерти кормильца не связано с совершением нетрудоспособным членом семьи умышленного уголовно наказуемого деяния, повлекшего за собой смерть кормильца и установленного в судебном порядке.

Виды государственных пенсий:

• пенсия за выслугу лет (федеральные государственные служащие, военнослужащие, космонавты, работники летно-испытательного состава);
• пенсия по старости (граждане, пострадавшие в результате радиационных и техногенных катастроф);
• пенсия по инвалидности (военнослужащие, участники Великой Отечественной войны, граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавты);
• социальная пенсия по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца (нетрудоспособные граждане);
• пенсия по случаю потери кормильца (нетрудоспособные члены семей погибших (умерших): военнослужащих, граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, космонавтов).

Накопительная пенсия

Накопительная пенсия — это ежемесячная пожизненная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования.

Для назначения накопительной пенсии должны совпасть два фактора: человек должен иметь право на назначение страховой пенсии и иметь средства пенсионных накоплений.

Пенсионные накопления в основном формируются у людей 1967 года рождения и моложе, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсий и владельцев сертификата на материнский (семейный) капитал, которые направили его средства на свою будущую пенсию.

Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Источник: https://pfrf.ru/branches/adygea/news~2017/10/12/144658

Виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению

Пенсия по государственному пенсионному обеспечению предоставляется гражданам в виде ежемесячной выплаты в качестве компенсаций от заработка, оплата которого была прекращена по причине достижения пенсионного возраста или недееспособности. Помимо этого, такая выплата осуществляется:

• Космонавтам или летчикам испытателям по достижении определенного возраста;
• Компенсации по причинению вреда здоровья в результате длительной военной службы, техногенных или радиационных чрезвычайных происшествий;
• В случае присвоения инвалидности или потери кормильца;
• Нетрудоспособным гражданам, которым необходимы средства для последующего существования.

Понятие и виды пенсий

Иными словами, под этим понимается единовременная выплата, которая предоставляется один раз в месяц. Она, как правило, полагается в случае, если у гражданина всего лишь один доход. В соответствии с законодательством, подобные пенсии делятся на трудовые и государственные.

Основные категории государственных перечислений:

• По старости;
• За выслугу лет;
• По инвалидности;
• Социальные.

Как выбрать вид пенсии на Госуслугах — инструкция

Для того чтобы выбрать нужный вид, необходимо следовать пошаговой инструкции:

1. Зарегистрируйтесь на портале Государственных услуг.
2. Зайдите в собственный документ застрахованного лица на интернет-ресурсе пенсионного фонда, а после выберете — заявление.
3. Заполните общую информацию: регион, район, а также административный центр. В автоматическом режиме выбирается соответствующее заявление, куда вы будете его подавать. Дополнительно предоставьте информацию о гражданстве; страна, тип гражданства.
4. Заполните информацию о заявителе. Введите паспортные данные, укажите контактный номер телефона и электронную почту.
5. Перейдите на страницу — Назначение пенсии. Выберете характеристики и вид, который вы хотите получить. В зависимости от выбора того или иного типа пенсии, могут появиться дополнительные вопросы. На них также нужно дать ответ.
6. Заполните заявление, в котором можно выбрать способ доставки.

Ждите 10 дней. Именно столько времени необходимо для того, чтобы Пенсионный фонд рассмотрел ваше письмо и назначил выплату по старости. О необходимости предоставления дополнительных документов вас уведомят. Страховая назначается с даты, в момент которых вы обратились, однако не ранее, чем вы получили на нее право.

Как подать в электронном виде заявление о назначении пенсии?

Сегодня интернет-ресурс Пенсионного фонда РФ позволяет предоставить заявление о назначении в электронном формате.

Также можно заказать справку, которая будет учитывать тип пенсии, размер, количество социальных выплат, а также выписку из федерального регистра, которому предоставляется право на получение подобной помощи из социальной сферы.

Кроме того, мамы могут подать заявление, чтобы им был предоставлен сертификат по материнскому капиталу.

Кроме того, благодаря интернет-ресурсу Пенсионного фонда можно направить обращение без регистрации, записаться на прием, а также заказать дополнительные документы.

Оформление пенсии в России с видом на жительство

Чтобы правильно оформить пенсию, потребуется собрать нужный список документов. Для каждого случая могут потребоваться дополнительные бумаги, но общий список таков:

• Документ, который удостоверяет личность. Можно использовать паспорт иностранного жителя;
• Заявление об установлении. Оно должно быть подано не ранее, чем за 30 дней до наступления права относительно социальных выплат. Если человек достиг возраста, когда должна быть начислена выплата по старости, но уже есть компенсация по инвалидности, то выплата назначается со дня достижения этого возраста;
• Вид на жительство и регистрация о том, что вы числитесь на территории РФ;
• Российская трудовая книжка;
• Договор об оказании услуг или выполнение работ.

Заявление по предоставлению выплаты по старости, как правило, будет рассматриваться органами пенсионного фонда. Срок рассмотрения — 10 рабочих дней. Если понадобились дополнительные документы, вы их должны предоставить в течение 90 дней с момента подачи заявления.

Как произвести перевод с одного вида пенсий на другой?

Чтобы перевести с одного вида на другой, потребуется заявление. Иными словами, получатель пенсионной выплаты, доверенное лицо или представитель должны составить заявление о переводе на иной тип выплаты по старости и предоставить в соответствующие органы. Сроки рассмотрения — 10 рабочих дней. При удовлетворительном решении, новый вид вы получите со следующего месяца.

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста

Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

Источник: https://samso.ru/pensiya/vidy-pensij-po-gosudarstvennomu-pensionnomu-obespecheniyu.html

Виды пенсий и их назначения в России

На протяжении последних лет виды пенсий в РФ остаются неизменными. Основой пенсионного учета является персонификация счета. Такой принцип призван создать более справедливую систему обеспечения социально незащищенных граждан, в том числе утративших трудоспособность в связи с возрастом.

Понятие пенсионного обеспечения

Пенсией называют регулярные выплаты в пользу граждан, утративших способность получать доход:

1. Цель перечислений — проведение материального обеспечения людей.
2. Источник — солидарный бюджет, формируемый из вкладов тружеников. Он носит название Пенсионный фонд России (ПФР).
3. Основанием для назначения является:
   • достижение предельного возраста;
   • утрата трудоспособности;
   • социальная незащищенность.

Все случаи назначения материального обеспечения за счет ПФР или негосударственных пенсионных фондов описаны в законодательстве. Их можно схематично представить в следующем виде:

Категория	Основание
Граждане, достигшие пенсионного возраста	Мужчины — 60 лет;женщины — 55 лет (кроме льготных категорий)
Лица, получившие право на досрочный отход от дел	Деятельность на производствах с вредными условиями либо, расположенных в экстремальных климатических зонах.
Другие граждане, которым предоставлено право досрочного назначения пенсионного содержания	Деятельность в сфере образования, медицины.Работа в госорганах.Военная служба и приравненная к ней деятельность в правоохранительных органах.
Граждане, утратившие трудоспособность при выполнении служебного долга	Оформление инвалидности
Граждане, потерявшие кормильца (в том числе несовершеннолетние)	Смерть лица, которое являлось единственным кормильцем
Нетрудоспособные люди	Признание законными условий, не позволяющих осуществлять трудовую деятельность

Внимание: система негосударственного пенсионного страхования предоставляет возможность всем лицам увеличивать будущее пособие путем регулярных перечислений в выбранный фонд.

Обязательное пенсионное страхование

Закон № 400-ФЗ, принятый 28 декабря 2013 года, описывает условия назначения страховых выплат из ПФР. Все граждане, осуществляющие трудовую деятельность на официальной основе, автоматически включаются в систему обязательного пенсионного страхования (ОПС):

1. Предприятие отчисляет за каждого взнос в ПФР, размер которого отсчитывается от зарплаты — 22%.
2. Застрахованному лицу выдается свидетельство — СНИЛС, содержащее номер индивидуального лицевого счета.
3. Право на получения пенсионного содержания наступает при страховом случае. Таковых существует несколько видов:
   • достижение предельного возраста (по старости);
   • оформление инвалидности;
   • утрата кормильца.

Согласно действующему законодательству у граждан есть возможность выбрать вид пенсионного страхования:

• только страховую (16% взноса уходит на лицевой счет);
• накопительную (6% от суммы перечислений вПФР попадает на персональный счет, открытый в негосударственном фонде).

Источник: https://lgoty-vsem.ru/pensiya/oformlenie/vidy-pensij-i-ih-naznacheniya.html

Пенсия по старости: виды и условия назначения

В зависимости от условий выплаты и порядка назначения существует несколько видов пенсий по старости. Объединяющим признаком каждой из них является то, что назначаться она может только по достижении гражданином определенного возраста. Виды таких пенсий и их особенности стоит рассмотреть более подробно.

Пенсия по старости: понятие и законодательная база

Пенсия по старости – это денежная помощь, которая назначается нетрудоспособным
гражданам после достижения ими установленного законом возраста. На данный момент порядок их применения и расчета регулируется следующими нормативно-правовыми актами:

• ФЗ «О страховых пенсиях»;
• ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;
• ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Пенсия по старости делится на три вида:

• страховая;
• государственная;
• трудовая.

Условия назначения и порядок выплаты каждой из них стоит рассмотреть более подробно.

Страховая и досрочная страховая пенсия по старости

Данный вид помощи является наиболее новым, ведь в отдельный вид страховая пенсия была выведена только в 2015 году. Для ее получения необходимо, чтобы гражданин соответствовал нескольким критериям:

1. Достиг установленного законодательством возраста. В зависимости от пола он составляет:

• 55 лет – для женщин;
• 60 лет – для мужчин;

Отдельные категории работников могут рассчитывать на право выйти на такую пенсию раньше установленного срока.

2. Имеет определенное количество лет страхового стажа, то есть такого, в течение которого из его заработной платы совершались соответствующие страховые отчисления. Требования к стажу установлены по нарастающей – в 2016 году его минимальная величина составляет 7 лет, до 2024 года вследствие поэтапного увеличения она достигнет 15 лет.

В данном случае размер помощи формируется на основании взносов, которые за период трудовой деятельности совершались из заработной платы сотрудника.

Размер данной выплаты будет зависеть от нескольких факторов:

• величина заработной платы (в этом случае размер отчислений прямо пропорционален размеру зарплаты);
• длительность страхового стажа (чем она продолжительнее, тем больше на счету гражданина формируется накопительных баллов);
• возраст выхода на пенсию (чем позже это происходит, тем больше ее размер).

Средства, которые отчисляются на формирование страховой пенсии, переводятся в пенсионные баллы и фиксируются на счету гражданина.

Государственная пенсия по старости

Этот вид выплат полагается гражданам, которые пострадали в результате радиационного воздействия или техногенной катастрофы.

Наиболее распространенной категорией таких граждан являются лица, связанные с аварией на ЧАЭС (ликвидаторы, инвалиды, лица, проживающие на зараженной территории и т. п.). Также данная выплата доступна для лиц, проживающих на территории с тяжелыми климатическими условиями.

При этом к таким лицам все равно предъявляются требования относительно наличия у них минимального трудового стажа. Что касается размера пенсии, то она устанавливается в процентном отношении к социальной – 200 или 250%, в зависимости от конкретной категории граждан.

Трудовая пенсия

Трудовая пенсия по старости – это наиболее распространенный вид денежной помощи нетрудоспособным гражданам.

Данный вид выплат является компенсацией заработной платы сотрудника, потерявшего работу вследствие достижения пенсионного возраста. Назначается она при одновременном соблюдении таких условий:

• достижение установленного законом возраста (он составляет 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно);
• наличие не менее 5 лет трудового стажа.

Величина выплат также зависит от размера стажа и уровня заработной платы за любой пятилетний период работы. Данный вид пенсий уже является устаревшим – новые пенсионеры будут получать помощь уже на основании страхового стажа.

Право выбора при этом остается за будущим пенсионером, поэтому он может подать заявление о назначении ему наиболее выгодного вида выплат. Для получения любой из них гражданину необходимо обратиться в местное отделение ПФР. Причем сделать это можно не ранее, чем за месяц до появления оснований для выхода на пенсию.

Вместе с заявлением, в котором указывается конкретный вид помощи и основания для ее начисления, гражданин должен предоставить и некоторые подтверждающие документы: о величине заработной платы, стаже работы, наличии льгот и т. п. Важным условием для получения любой из этих пенсий является достижение пенсионером установленного законом возраста.

• Москва: +7(499)350-6630.
• Санкт-Петербург: +7(812)309-3667.

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Источник: https://zakonguru.com/trudovoe/oplata/pensija/po-starosti-vidy.html

Понятие и виды трудовых пенсий в Российской Федерации

В настоящее время интерес к начислению пенсии заметно вырос. Это связано с тем, что в нашей стране немногие интересуются законодательством, связанным с этим вопросом.

Понятие и виды трудовых пенсий – это обширная тема, требующая особого внимания.

Основное понятие

Трудовая пенсия – это выплата от государства, которая начисляется каждый месяц. Таким образом, получается компенсация зарплаты или иного дохода, застрахованным ранее людям. Также понятие трудовой пенсии дает представление о том, кто еще имеет право на получение данных выплат:

• члены семьи (которые в силу возраста или физических особенностей не могут работать) застрахованного при его смерти;
• граждане иностранных государств, которые на постоянной основе проживают на территории РФ.

Понятие трудовой пенсии по старости имеет несколько отличительных особенностей, к которым можно отнести:

• лицо имеет право на данный тип платы только по достижении определенного возраста;
• по закону, назначить ее могут только человеку, у которого имеется стаж работы. Нижний предел по времени установлен законом;
• начисление выдается до конца жизни.

Виды трудовых пенсий

Законодательством нашей страны установлены виды трудовых пенсий:

• в связи с наступлением старости;
• платы инвалидам;
• при потере кормильца.

Первые два вида трудовой пенсии в РФ могут включать в себя следующие элементы: базовую, страховую и накопительную часть.

Что же касается выплат по случаю смерти кормильца, то в них входит базовая и страховая часть. Граждане, которым по каким-либо причинам не делаются такие начисления, получают право на социальную помощь.

Если человек имеет право получать и тот, и другой вид выплат, то ему предоставляется право выбора.

Виды трудовых пенсий по старости:

• страховая;
• социальная;
• государственная.

Обращаться в соответствующие органы за назначением выплат можно в любое удобное время, после того, как возникает право на них. Ограничений по срокам не имеется.

Могут производиться вычеты в связи со следующими обстоятельствами:

• в отношении лица имеются исполнительные производства;
• решение ПФР о возврате излишне начисленных ранее сумм;
• судебные решения.

Важно! По законодательству РФ, орган госуправления может удержать с лица, получающего пенсию, не более 50 % от общей суммы. Иногда не более 70 %. Если вычеты производятся по решению ПФР, то не более 20%.

Если выплата прекращается, а лицо по-прежнему имеет задолженность, то соответствующие органы вправе обратиться в суд и взыскать оставшиеся суммы.

Какого вида трудовых пенсий не существует, можно узнать, обратившись в территориальный отдел ПФР.

Условия назначения того или иного вида пенсии

Законодательством установлены следующие виды трудовых пенсий, и у всех у них есть определенные правила назначения.

Для того чтобы мужчина начал получать пенсию по старости, ему должно быть не менее шестидесяти лет, что же касается прекрасной половины человечества, то для начислений нужно находиться в возрасте 55 лет. Отдельным условием является наличие стажа работы на протяжении не менее пяти лет.

Чуть раньше, для того чтобы ПФР начал производить расчёты в связи с наступлением старости, нужен был рабочий стаж – двадцать лет для женщин, 25 лет – для мужчин. Отдельно стоит сказать про то, что, если имелся общий рабочий стаж пять лет и более, не исключалось начисление по старости даже при неполном стаже.

На сегодняшний день ничего не изменилось в отношении категории лиц, которым выплаты положены досрочно.

Можно выделить 15 категорий работников, которые имеют право на начисление выплат по старости раньше положенного срока.

Досрочное назначение по старости, которое обусловлено особыми условиями на работе, будет установлено только тем, у кого на 1 января 2003 г. будет иметься специальный стаж – не менее половины от указанных параметров.

Выплаты могут производиться лицам, которые стали инвалидами 1, 2 или 3 группы. Отдельно стоит сказать, что для расчета начислений у гражданина должны иметься все необходимые медицинские выписки.

Если не выполняется хотя бы одно условие законодательства, расчеты попросту не производятся. Закон Российской Федерации гласит, что если по каким-либо причинам гражданин не имеет право на получение данного типа начислений, то ему устанавливаются социальные выплаты на определенных условиях и в особом порядке.

Трудовые платежи по старости имеют свои отличительные особенности. К таковым можно отнести:

• выплачиваются они с определенного дня и до конца жизни;
• размер выплат полностью зависит от стажа работы;
• данный платеж не могут получать лица, возраст которых не достиг определенной отметки.

Если говорить про выплаты, которые получают инвалиды, то тут также имеются свои характерные особенности, которые должны быть соблюдены:

• для их назначения в обязательном порядке должна иметься выписка о поставленном диагнозе от одного из медицинских учреждений;
• выплачиваться они могут в любое время. Нет никакой необходимости ждать наступления какого-то возраста. Начисления производятся даже маленьким детям, если те по медицинским показаниям нетрудоспособны;
• размер зависит от присвоенной группы.

Заключение

Пенсии – это материальная поддержка со стороны государства, которая помогает нетрудоспособному населению нашей страны, имеющему определенную возрастную категорию, поддерживать свое финансовое благосостояние.

Для того чтобы в старости получать высокие выплаты, лучше всего уже сегодня ознакомиться с расчетами и системами, по которым производятся начисления по старости.

Источник: https://pensiolog.ru/pensii/ponyatie-vidy-trudovoi-pensii/

Виды пенсионного обеспечения в России

Российская система пенсионного обеспечения развивается на протяжении нескольких лет. Серьезную реформу она пережила в 2002 году, затем в 2012 году и продолжается по сей день.

Меняется порядок начисления и выплаты, размер, система расчета. Только виды пенсионного обеспечения сохранили свою актуальность с прошлого века. И даже если до пенсии осталось несколько десятилетий, необходимо иметь представление о данном виде выплат.

Понятие

Пенсионное обеспечение – это государственная мера, направленная на материальное обеспечение граждан с ограниченными по возрасту и здоровью возможностями.

Пенсионное обеспечение в России направлено на обеспечение таких граждан ежемесячной материальной помощью.

Для получения выплат необходимо входить в специальную категорию лиц, устанавливаемую законодательством

Категория лиц	Основание
Лица пенсионного возраста	Достижение мужчиной возраста шестидесяти лет, женщиной – пятидесяти пяти лет
Лица пенсионного возраста, имеющие право раньше срока оформить пенсию	Работа на вредном производстве, в экстремальной климатической зоне, с опасными радиационными технологиями
Лица с правом на ранний выход на пенсию по выслуге лет	Работники сфер медицинского обслуживания, образования, госслужб, а также военные, служащие правоохранительных органов и т.д.
Лица, потерявшие трудоспособность при выполнении служебных обязательств	Получение инвалидности
Граждане, в том числе, несовершеннолетние, оставшиеся без попечителей	Потеря кормильца лиц – иждивенцев
Нетрудоспособные граждане	Лица, по определенным обстоятельствам не имеющие возможность обеспечивать себя средствами для нормальной жизнедеятельности

Нормативная база

С момента введения закона о пенсионном обеспечении, нормативная база несколько раз терпела глобальные изменения.

В частности, было скорректирована формула расчета пенсии. Если раньше ее размер зависел от трудового стажа, то сейчас она формируется по заработной плате.

Все виды пенсий формируются по отдельному закону №400-ФЗ:

• статья №6 определяет порядок начисления страховой пенсии;
• статья №8 формирует правила выхода на пенсию по трудовому стажу, а статья №30 и №32 указывает на возможность досрочного выхода на пенсию;
• в статье №9 сказано об условиях получения пенсии при инвалидности;
• статья №10 регламентирует права на получение компенсационных выплат по потере кормильца.

ФЗ № 400 от 28.12.2013

Виды пенсий и общие условия их назначения

Система материального обеспечения льготных категорий граждан в виде пенсий подразделяется на выплаты двух видов: трудовые и социальные.

Трудовая пенсия подразделяется на типы:

• по старости, если стаж составляет минимум 5 лет на 2019 год;
• по инвалидности, полученной в результате трудовой деятельности;
• за выслугу лет.

Социальная пенсия подразделяется:

• по инвалидности;
• при потере кормильца;
• при уходе за инвалидами и/или престарелыми людьми.

В России пенсионное обеспечение также разделяется на три вида:

• Государственное – выплаты производятся за счет средств регионального или федерального бюджета.
• Страхование – выплата производится участникам системы обязательного страхования, их нетрудоспособным близким родственникам, гражданам, потерявшие кормильца.
• Накопительное – негосударственная система, благодаря которой пенсионеры получают надбавку к ежемесячным выплатам. Для получения накопительной части пенсии заключается договор с негосударственным пенсионным фондом.

Страховые (трудовые)

Страховая пенсия – это регулярная ежемесячная выплата, компенсирующая застрахованным лицам получаемую ранее заработную плату, премию и другие денежные поощрения, и утраченными ими по достижению старости, вследствие инвалидности или при потере кормильца.

Выплачивается только официально трудоустроенным лицам, имеющим даже минимальный стаж работы.

Страховая пенсия назначается:

• по старости;
• по инвалидности;
• по потери кормильца.

Трудовая пенсия состоит из трех составляющих:

• Базовая часть. Назначается на федеральном уровне и не зависит от стажа, возраста и других показателей. Базовая часть подлежит индексации. В 2019 году она равна 4383 рубля. Пенсионеры, достигшие 80-летнего возраста, получают увеличенную компенсацию.
• Страховая. Формируется, исходя из сделанных отчислений в страховую компанию. Компенсация зависит от стажа и заработной платы. Накопленная на счет сумма делится на 228 (такое количество месяцев (19 лет), в среднем, живет пенсионер) и выплачивается ежемесячно.
• Накопительная. Выплачивается из накоплений в период работы. Отчисления делаются в негосударственный пенсионный фонд, который в равной пропорции производит ежемесячные выплаты.

По старости

Трудовая (страховая) пенсия по старости выплачивается лицам, достигшим пенсионного возраста (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет) и наработавшим необходимый стаж.

Рассчитывать на выплаты можно при соблюдении трех условий:

• Достижение возраста.
• Наличие трудового стажа, равного 6 годам в 2019 году. К 2024 году этот показатель увеличится до 15 лет.
• Наличие баллов на пенсионном счету (начисляются в зависимости от размера заработной платы).

Чтобы посчитать свои баллы, необходимо знать только размер заработной платы.

Пример:

Иванов за 2019 год получил 360 тысяч рублей. Процент отчислений в страховую часть составляет 16%. Предельная сумма его заработной платы составила 796 тысяч рублей.

Получаем: (360*16/100)/(796*16/100)*10 = 4.52. Данный коэффициент применяется при расчете пенсионной выплаты.

По инвалидности

Трудовая пенсия по инвалидности выплачивается лицам, имеющим инвалидность I, II и III групп. Для начисления пособий должен быть хотя бы один день рабочего стажа.

Второе условие – полученные увечья, приведшие к инвалидности, не должны быть умышленными. В спорных ситуациях назначается медицинская экспертиза.

Страхования пенсия выплачивается до достижения инвалидом пенсионного возраста. При этом за ним сохраняются другие льготы.

По случаю потери кормильца

Пенсионные выплаты после потери кормильца – это вид государственного обеспечения, направленного на выдачу компенсаций лицам, являющихся иждивенцами умершего пенсионера.

Положенные выплаты нельзя завещать, но на них могут рассчитывать определенный круг лиц.

К ним относятся:

• дети умершего кормильца до исполнения ими 18 лет или 23 лет при условии очного обучения (пока являются студентами);
• вдовам и вдовцам при условии, что на момент смерти кормильца они стали нетрудоспособны;
• родители умершего лица при условии, что они являются нетрудоспособными по старости или инвалидности;
• другие родственники (братья, сестры, внуки) при условии их признания инвалидами;
• приемные дети;
• приемные родители (мачеха, отчим) при условии, что они воспитывали умершего более 5 лет;
• семьи пропавшего кормильца;
• родные, взявшие на себя опеку над детьми умершего кормильца в возрасте до 14 лет.

Пенсия начисляется при отсутствии другого источника постоянного дохода.

Работающим пенсионерам

Если пенсионер продолжает работать, то ему положены надбавки к общей выплате.

Перерасчет может быть произведен раньше, по требованию заявителя.

По государственному пенсионному обеспечению

На ежемесячные выплаты по программе пенсионного обеспечения могут рассчитывать:

• граждане РФ при соблюдении условий, предусмотренных законодательством о назначении пенсии;
• иностранные граждане и граждане, не имеющие российского гражданства на тех же основаниях.

В России пенсионеры вправе выбрать тип выплат. Два вида пенсии гражданам не полагается. Исключения составляют участники ВОВ, лица, получившие травмы в ходе военных действий, родители погибших военнослужащих.

За выслугу лет

Выплаты населению за выслугу лет назначаются лицам определенных профессий, имеющих специальный трудовой стаж.

К ним относятся:

• военнослужащие;
• космонавты;
• летчики;
• госслужащие.

Льготная пенсия назначается при условии, что в данной должности было отработано положенное количество лет.

По старости

В 2019 году размер фиксированной пенсии составляет 5629 рублей. Базовая выплата ежегодно индексируется.

По старости пенсия выплачивается всем гражданам, достигшим пенсионного возраста, независимо от трудового стажа.

Потеря кормильца

Выплаты в виде льготы по смерти кормильца производятся:

• семьям погибших военнослужащих, чиновников, работников радиационных объектов;
• иждивенцам погибшего гражданина.

Семьи погибшего военнослужащего получают:

• 200% от размера социальной пенсии, если гибель наступила при выполнении служебных заданий;
• в размере 150%, если смерть наступила от болезни;
• дети кормильцев могут рассчитывать на 40% от суммы довольствия, рассчитанного на одного члена семьи.

По инвалидности

Если гражданин РФ получил инвалидность и не имеет трудового стажа, то ему положена государственная пенсия.

В 2019 году размер выплаты для инвалида 1 и 2 группы составляет 4558,98 руб., третьей группы – 2297,47 руб.

Социальная

Социальная пенсия – это вид государственного обеспечения нуждающихся граждан.

Под социальной пенсией понимается пенсия по государственному обеспечению при достижении возраста 55 и 60 лет (женщины и мужчины соответственно).

Накопительная

Работодатель за каждого сотрудника делает отчисления в размере 22% от его заработной платы. Из них 16% отчисляется на страховую пенсию, а 6% — на накопительную.

С наступлением пенсионного возраста накопленная часть разделяется на несколько месяцев и выплачивается равными долями, как надбавка к основной пенсии.

В случае смерти плательщика выплату могут получить близкие родственники. Несмотря на многочисленные дискуссии по поводу перечисления накопительной составляющей пенсии в негосударственный фонд (например, Сбербанк), сделать это стоит в качестве инвестиций будущего.

И особенно важно учитывать, что пенсия – это не только выплата по старости. К ней относятся другие компенсации при нетрудоспособности гражданина и потери кормильца.

Источник: https://kadriruem.ru/vidy-pensij/