Входит ли служба в армии в стаж трудовой

Служба в армии входит в страховой стаж

Период несения воинской обязанности принимается во внимание для следующих видов стажа:

1. Общий трудовой – с принятием поправок 2002 года потерял юридическое значение для начисления пенсии. Поскольку многие граждане проходили службу в СССР, начисление стажа осуществляется на основании норм действующего на тот момент законодательства.  
2. Страховой — применяется для расчета пенсионного обеспечения с 2002 года. Прохождение обязательной службы в Вооруженных войсках РФ в этот вид стража не включается, поскольку отчисления за гражданина в Фонд социального страхования не производились.
3. Льготный – гарантируется служба в армии при зачислении в специальный стаж при работе в специальных условиях. Применяется в отношении сотрудников, осуществляющих обязанности в горячих точках, районах Крайнего Севера и др.  

Подтверждение стажа при службе в ВС РФ осуществляется при предоставлении военного билета или справки, трудовой книжки с записью отдела кадров об исполнении обязанностей.

В  страховой период не включается, поскольку в течение этого срока не производятся отчисления в пользу ФСС РФ.  

Российское трудовое законодательство традиционно выделяет несколько разновидностей трудового стажа. При этом служба в армии РФ учитывается в основных из них, обеспечивая фактическую непрерывность трудовой деятельности работника.

Страховой стаж: служба в армии

Любой период армейской службы, которую прошел солдат срочник или контрактник, включается к данному показателю. Что касается людей, которые долгое время служили в армейских рядах, считая военное дело своим призванием и не получив армейскую пенсию, перешли на другой вид деятельности, то у них также все включается, но только лишь к общему трудовому.

Чаще всего добавляемый период соответствует фактическому периоду службы, также бывают увеличения, например, стаж увеличивается в 3 раза для участника боевых действий. Иногда при контрактной службе увеличение происходит в два раза. У ребят срочников на каждый армейский день, причисляется два фактических в трудовую книжку.

Временной период причисляется к стажу госслужбы и общему трудовому. Наличие соответствующих пометок в трудовой необязательно.

Иногда, армейскую службу в трудовой стаж не учитывают лишь потому, что после данного времени, человек вообще никогда не работал, имеется ввиду официальное трудоустройство.

Чем выше страховой стаж, тем больше будет размер пособия, которое начисляется на период больничного листа. Также имея страховой стаж, человек при начислении пенсии, имеет право на страховую часть пенсии.

Временной период пребывания в рядах вооруженных сил, согласно фактическому календарю добавляется к общему страховому стажу, однако считается нестраховым периодом:

1. при получении пенсии;
2. оформлении больничных листов.

Происходит это по причине того, что на данный момент соответствующие выплаты человеком не производились. Поэтому на вопрос включается ли в стаж данного вида армейская служба, однозначно отвечаем да, но на размеры соответствующих выплат, данный период никак не влияет.

Понятно, что обычный солдат срочник, получивший должность сержанта, при оформлении на льготную педагогическую пенсию свой период службы причислить не может.

Изучая документы, оговаривающие правила начислений по больничным листам, можно сказать, что больничный оплачивается с учетом того периода на момент которого выполнялись соответствующие отчисления социального страхования.

Армия как раз то время, когда такие выплаты человеком выполняются и данный период службы причисляются к страховому стажу.

Получается, что независимо от того какого вида была служба (контрактная или срочная), также не имеет значение звание и должность человека.

Во время армейской службы отчисления социального страхования происходят, а значит на стаж для больничного данный период также попадает. Так же работает правило, чем выше стаж, тем больше выплаты.

Длительность	Процент по выплатам
От 0,5 года до 5 лет	60%
От 5 до 8 лет	80%
От 8 лет	100%

Военная служба по контракту подразумевает получение заработной платы и уплату всех взносов в фонды, в том числе и в ФСС.

Таким образом, срок контракта, безусловно, включается, при этом выделять это время в нестраховой период не нужно.

Гоначров А. И. представил лист нетрудоспособности в ООО «Минмашстрй» 1 марта 2018 года продолжительностью 15 дней.

Трудовая деятельность Гоначрова А. И:

Источник: https://osagoto.ru/sluzhba-armii-strakhovoy-stazh/

Входит ли в трудовой стаж служба в армии

Наступила весна, а, как всем известно, в это время  начинается призыв в армию и все здоровые мужчины, проживающие на территории РФ, либо вспоминают о прошедшей армейской службе, либо думают об этой важнейшей обязанности каждого гражданина РФ.  То что действительно волнует  молодых призывников – зачисляется ли  в трудовой стаж армейская служба?

На данный момент необходимостью является учёт количества периодов, в которые гражданин отправлял взносы в Пенсионный Фонд России. Необходимо понимать значение страхового стажа – это тот срок , в течение которого гражданин  застрахован в системе обязательного пенсионного страхования, т.е он делал отчисления на свой индивидуальный лицевой счёт.

Почему всё-таки время службы, отданное Родине,  учитывают во время расчета пенсии , если оно не является в страховым периодом? Ведь не во всех случаях служба в армии включается в стаж.

Так когда же служба в армии не может учитываться как трудовой стаж:

1. Служба не будет включена в стаж в случаях, когда военные пенсионеры уже имеют выплаты по выслуге или инвалидности, и у них в планах получение второй пенсии по линии ПФР. Это предусмотрено в ч. 4 ст. 13. закона 400-ФЗ.
2. Если гражданин работал до того как пойти в армию, или сразу после неё не работал и за него были перечислены взносы в ПФР. Это закреплено в ч.2 ст. 12 закона №400-ФЗ.
3. В 2019 году была включена в работу новая льгота. И в ней говорится, что при большом трудовом стаже есть возможность раннего выхода на пенсию, т.е на 2 года раньше. В этом случае армейская служба не входит в стаж для получения досрочной пенсии.

Сейчас служба по призыву является нестраховым периодом, что  закреплено в п.1 ч. 1 ст. 12 закона № 400 – ФЗ.

Как засчитывается армейская служба при расчете пенсии?

Сейчас за  365 дней службы гражданину начисляются пенсионные баллы, которые  являются гарантом повышения будущей пенсии.

Гражданам, которые  уже получают пенсию, даётся возможность получения надбавки за службу в армии, в случаях когда служба не была зачтена заранее.

Если пенсионное обеспечение было рассчитано до 2015 года, есть возможность пересчёта баллов и получения надбавки, ведь до 2015 года бальная система не была введена.

Все, кто служил и получил звание рядового, офицера, прапорщика или мичмана, могут быть уверены в том, что им выплаты обеспечены. Независимо от того, где проходила служба и в каких войсках.

Для того чтобы не потерять целый год трудового стажа необходимо соблюдать условия, описанные в ч. 2 ст.12 закона № 400-ФЗ, в которой закреплена необходимость официального трудоустройства до армии или сразу после неё. Стоит знать, что не так важна длительность работы, необходим закреплённый факт уплаты взносов в ПФР.

В любом случае, необходимо обращаться в пенсионный фонд, для того чтобы точно быть уверенным в начислениях. Каждый случай уникален и всегда есть вероятность того, что всё будет не так просто и вам могут быть не предоставлены дополнительные начисления.

Ежегодно денежный эквивалент пенсионных баллов меняется и растёт. В 2018 году 1 пенсионный балл составлял 81,49 руб., в 2019 этот коэффициент равен 87,24 руб.

Таким образом, если начисления не были автоматическими, то для подтверждения армейской службы в ПФР необходимо предоставить :

1. воинский билет;
2. трудовую книжку;
3. справки от военного комиссариата.

Военные кафедры в университете тоже учитываются  как военная служба. Для того чтобы эти годы были засчитаны, необходимо предоставить диплом об окончании учебного заведения, в котором указаны годы службы.

Таким образом, можно сделать вывод, что не стоит забывать о пенсии. Лучше всего заботиться обо всём заранее и быть осведомлённым  о том, что в будущем служба в армии не только положительно скажется на трудоустройстве, но ещё и даст надбавки к пенсионным выплатам.

Ещё нет оценки

Ваша оценка данной статье

Источник: https://infotrud.ru/stati/trudovoj-stazh/vhodit-li-v-trudovoj-stazh-sluzhba-v-armii/

Входит ли армия в общий трудовой стаж и при каких условиях

Даже человеку знающему, что служба в армии входит в трудовой стаж, важно прояснить подробности – кому начисляется стаж за воинскую службу, как он рассчитывается для срочников и профессиональных военнослужащих и как подтвердить свое пребывание в армейских рядах, чтобы не потерять заслуженный стаж.

Что такое стаж и зачем он нужен

Реформирование пенсионной системы в РФ существенно затронуло само понятие стажа – наряду с трудовым появился страховой стаж.

Трудовой стаж – это общее количество лет, отработанных в процессе трудовых отношений с работодателем, а также длительность иных периодов, выписанных в трудовом и пенсионном законодательстве.

Служба в армии считается в трудовой стаж согласно закону о трудовых пенсиях от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ.

Длительность страхового стажа играет роль не только при расчете размера пенсионного пособия в момент выхода на заслуженный отдых, но и при начислении социальных выплат, включая оплату больничных листов.

Обратите внимание: с появлением страхового стажа понятие общего трудового стажа не было упразднено. Его размер определяет степень пенсионных прав гражданина:

Дополнительная информация

Расчет основных видов стажа происходит с учетом армейской службы: 1 ) общий трудовой — с 2002 года утратил значение одного из основных условий для назначения пенсии, но продолжает использоваться в ряде расчетов, связанных с ней; 2) страховой — с 2002 года важен для установления пенсии, а с 2007 года используется при определении процента, применяемого к фактически начисленной сумме пособия по болезни; 3) льготный — дает возможность выйти на пенсию досрочно.

• влияет на количество пенсионных баллов, от которого зависит сумма страховой части пенсии по старости;
• определяет пенсию по инвалидности либо потере кормильца;
• является одним из критериев оценки прав на досрочную пенсию.

Так что для военнообязанных россиян одинаково важно, входит ли армия в общий трудовой стаж и зачисляется ли период воинской службы в страховой стаж. Согласно статье 12 федзакона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ – зачисляется.

Кому начисляется стаж за службу в армии

Статьей 2 федзакона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» предусмотрено два варианта армейской службы военнообязанных:

1. по призыву;
2. по контракту.

Контрактникам государство начисляет и выплачивает зарплату, делая взносы в Пенсионный фонд.

Важнейший нюанс касается срочников. Если до службы по призыву гражданин не уплачивал страховых взносов в ПФ РФ, то она в стаж не засчитывается.
Чтобы срочная служба шла в стаж, работать и делать взносы на будущую пенсию нужно как до, так и после нее.

Это не относится к россиянам, призывавшимся в Вооруженные силы бывшего Союза ССР – служба в СА входит в трудовой стаж, как и в ВМФ СССР, внутренних и погранвойсках.

Закон РФ от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 о военных пенсиях относит к лицам, проходившим (проходящим) военную службу:

• офицеров армии и флота;
• прапорщиков, мичманов;
• солдат и матросов, служащих по контракту.

Военные пенсии полагаются также аттестованным работникам органов внутренних дел, подразделений МЧС, Росгвардии и других силовых структур. Условием получения таких выплат является необходимая выслуга лет. Если она недостаточна, период военной службы зачисляется в трудовой стаж, как описано ниже.

В трудовой стаж жены военнослужащего входят все периоды проживания в браке, когда семья находилась в районах, где было невозможно трудоустроиться по объективным причинам.

Расчет социальных выплат по листкам временной нетрудоспособности производится также с учетом военной сужбы.

Любопытная статья

Разберем порядок исчисления стажа для срочников и лиц, пребывавших на военной службе.

Военнослужащему, не заслужившему военную пенсию, за каждый день армейской службы начисляется один день общего трудового стажа.

Если гражданин находился в Вооруженных силах по призыву, ему один день службы входит в стаж как два дня. Если отслужил полтора года – заработал три года стажа, если служил один год – прибавил к стажу два года.

Нынешних и будущих работников сферы образования интересует, идет ли служба в армии в педагогический стаж.

Тут действует то же правило, что при включении периода воинской службы в стаж общий трудовой. Если гражданин начал карьеру педагога до пребывания в ВС, его педагогический стаж не прерывается. Если нет – армейская служба в стаж не идет.

В видео специалист рассказывает про трудовой стаж и какие периоды в него засчитываются

Дополнительная информация

Непрерывный трудовой стаж на данный момент утратил свою значимость, однако он все еще влияет на размер пенсии. Про непрерывный трудовой стаж читайте здесь.

Граждане, служившие в армии, часто оказываются перед необходимостью официально подтвердить свое пребывание в рядах Вооруженных сил.

Устраиваясь на работу по окончании воинской службы, следует уведомить об этом работодателя либо специалиста отдела кадров.

Если подтвердить пребывание в армии требуют специалисты Пенсионного фонда, им, в зависимости от обстоятельств, нужно предоставить:

• военный билет;
• трудовую книжку;
• справку из военного комиссариата;
• другие документы из воинских частей.

В трудовой стаж, включая период учебы в учебном заведении Минобороны. Подтвердить обучение поможет диплом или другой документ об образовании.

Чтобы получить комментарий юриста – задавайте вопросы ниже

Источник: https://otdelkadrov.online/4609-chto-takoe-trudovoi-strahovoi-stazh-vhodit-li-v-trudovoi-stazh-sluzhba-v-armii

Как учитывается служба в армии в трудовом стаже

Служба в армии представляет собой этап в биографии человека. При этом итогом всей его трудовой биографии становится начисление стажа и получение в соответствии с ним пенсии. Поэтому существенное значение имеет вопрос, принимается ли во внимание время, отданное службе, при определении стажа, который полагается человеку и, соответственно, его пенсии.

Входит ли служба в трудовой стаж (ТС)

Ответ на этот вопрос однозначен: да, армейская служба входит в общий трудовой стаж. При этом закон не делает различий между службой по призыву и на основании контракта. Равным образом она включается и в страховой стаж,

При этом установлена существенная оговорка: период службы в армии должен быть смежным с иными видами ТС.

Иначе говоря, как перед её прохождением, так и после её завершения (в этом случае со льготным периодом в один год) сотрудник должен быть официально трудоустроен. Основанием может служить как стандартно трудовой договор, так и контракт, относящийся к гражданскому праву, а также патент и регистрационное свидетельство.

Необходимо установить, что в это время сотрудник направлял в пенсионный фонд страховые взносы.

То обстоятельство, что сотрудник отслужил в армии, требуется образом зафиксировать, в частности:

• демобилизовавшись, работник отдаёт в кадровое подразделение компании, в которой он ранее работал, справку о демобилизации, выданную ему в части, где он служил;
• кадровик согласно этому документу помещает в трудовую данного работника запись о том, что в продолжение такого-то периода он находился на службе в армии;
• следом в трудовую записывают, что сотрудник возобновляет работу в самой организации либо же указывают, что трудовые отношения с ним прекращены.

При этом трудовой стаж рассматривается как не прерывный, когда лицо, завершившее службу в рядах ВС, возобновило трудовую деятельность до истечения двенадцати месяцев после этого события.

В какие виды стажа считается?

В настоящее время согласно закону различают ряд видов трудового стажа. Установлено, что в них учитывается прохождение службы в рядах вооруженных сил. В различных вариантах стажа благодаря этой норме обеспечивается сохранение непрерывности деятельности сотрудника, в которой не образуется пауза, если после завершения службы он смог вовремя трудоустроиться.

Страховой стаж — главная разновидность из всех относимых к этой категории. Именно его применяют с 2002 года, когда определяют, какие пенсионные выплаты полагаются данному лицу.

С 2007 года предусматривается, что пособие по нетрудоспособности сотрудникам выплачивается также на базе такого стажа. В частности служба в ВС в обязательном порядке в него засчитывается.

Однако это понятие по-прежнему применяется для калькуляции пенсии, поскольку ранее этого года работники получали именно данный вид стажа, и он у многих из них сохранился.

В этот вид стажа время службы в армии также включается.

Читайте статью:   Как оформить доверенность на перевозку груза водителю

Кроме того, существует льготный стаж (ЛС).

Это понятие имеет отношение к лицам, которые трудились в особых условиях, в частности, на Крайнем Севере и регионах, которые считаются аналогичными ему.

Для удостоверения факта, что сотрудник исполнил свой воинский долг, он должен предъявить военный билет либо справку на предмет прохождения им службы. Также допускается занесение кадровиком части записи такого характера в трудовую, в этом случае срок, проведённый обладателем трудовой в армии, допускается подтверждать и этим документом.

Особенности учета

Начиная с 2002 г., на основе именно страхового стажа начисляется пенсия сотрудников. Длительность данного стажа по календарю определяет две следующие величины:

• размер пенсии, которая полагается работнику;
• размер больничного пособия, которое он получает.

Формально время службы  в ВС по призыву является нестраховым. Это обуславливается тем, что за отсутствием зарплаты при прохождении воинской обязанности лицо не может делать требуемые отчисления в ПФР. Однако, несмотря на это, данное время включается в страховой стаж.

В противоположность ОТС при определении страхового стажа не предусмотрена возможность учёта периода службы в повышенном размере (двухкратном, а тем более трёхкратном). Это время плюсуется в стаж точно по его продолжительности, отклонений от этой нормы не существует.

Оговаривается, что служба в армии принимается в расчёт лишь при условии, что между этим периодом и иными видами занятости сотрудника нет перерывов.

Также устанавливается, что ушедший служить в армию сотрудник предприятия сохраняет за собой прежнее рабочее место и заработок.

Разумеется, после завершения службы ему необходимо в надлежащий срок вернуться на предприятие.

Общий

Итак, ОТС более не начисляется с 2002 года. Однако в настоящее время он всё ещё служит для определения размера пенсий и иных пособий в целом ряде ситуаций, в том числе:

• основная, уже называвшаяся — когда сотрудник работал до года, в котором ОТС потерял значение, и у него в тот период шёл ОТС;
• когда гражданин трудился на Крайнем Севере и аналогичных ему районах, в результате чего у него появилось право на получение надбавок к пенсии;
• когда гражданин был занят в сельскохозяйственной отрасли, в результате чего у него появилось право на выплаты фиксированного размера сверх обычной пенсии;
• когда лицо имеет возможность выйти на пенсию ранее стандартного возраста;
• когда лицо получает звание ветерана труда, благодаря которому оно получает доступ к разнообразным социальным льготам;
• когда назначается пенсия госслужащему при учёте выслуги им определённого количества лет.

Все перечисленные ситуации могут относиться и к сотруднику, проходящему или проходившему воинскую службу. Поэтому необходимо и её включение в ОТС. Как уже говорилось, такая норма предусмотрена. При этом установлено несколько основных правил:

• по умолчанию пребывание в ВС прибавляется к стажу в точном соответствии с его длительностью;
• допускается засчитать данное время в стаж в двухкратном размере для сотрудников частных организаций и предприятий;
• время, в течение которого такие работники принимали участие в боевых действиях, может быть включено в стаж в троекратном размере;
• наконец, время службы в ВС для госслужащих удваивается по закону (в то время как для работников частных компаний норма об умножении срока установлена лишь в качестве возможности, не являясь обязательной)

Иначе говоря, во многих случаях лицо, прошедшее воинскую службу, имеет право на увеличение рабочего стажа. Это означает ускорение выхода на пенсию по сравнению с ситуацией, когда гражданин в армии не служил.

Льготный

Льготный стаж — третий его вид, в который время службы в армии также может быть включено. Данная разновидность принимается в учёт при определении момента, когда сотрудник получает право отправиться на пенсию, а также размера полагающихся ему пенсионных начислений, так как этот вид стажа:

• позволит данному лицу выйти на пенсию ранее по умолчанию положенного времени, при условии что он работал на Крайнем Севере или в регионах с приравненным к нему статусом, на предприятии с вредными условиями труда, на подземном производстве, в органах внутренних дел и пр.;
• поможет выполнить точную калькуляцию пенсии, которая ему полагается по выслуге лет, когда работник в соответствии с законом должен её получать.

В частности, служба в армии также может происходить на Севере или аналогичных ему территориях. Это является основанием для её включения в льготный стаж. Другим подобным основанием становится присутствие лица в этот период в горячей точке. В итоге при наличии таких служебных периодов сотрудник может выйти на пенсию ранее, чем ему полагалось бы в общем случае.

Итак, армейская служба безусловно плюсуется к стажу любого сотрудника, такая норма действует для всех видов стажа. При этом в актуальный в настоящее время страховой стаж время пребывания в вооружённых силах добавляется по номинальной продолжительности.

В то же время в теперь уже не действующий, но принимаемый во внимание в отношении лиц, которые трудились до 2002 года общий трудовой стаж время службы может включаться в двухкратном, а иногда и трёхкратном размере. Наконец, льготный стаж, присваиваемый обычным сотрудникам при работе в особых условиях, добавляется и тем военнослужащим, которые направлялись в места с особыми условиями.

В данном видео информация о том, какие еще периоды учитываются в трудовой стаж.

Поделитесь с друзьями в соц.сетях

Источник: https://investim.info/kak-uchityvaetsya-sluzhba-v-armii-v-trudovom-stazhe/

Входит ли служба в армии в трудовой стаж человека?

Многие люди, отправившиеся защищать свой родной край, часто задаются вопросом о том, входит ли служба в армии в их общий трудовой стаж. Интерес возникает по причине, что годы идут и время проходит, а желательно, чтобы стаж был максимальным для получения удовлетворяющей пенсии. Давайте же скорее расставим все точки над i в этом серьезном и актуальном вопросе.

Входит ли служба в армии в стаж?

Служба в армии входит в трудовой стаж, о чём свидетельствуют законы Российской Федерации. Можно чётко увидеть информацию о том, что все годы, потраченные на службу, будут учтены при расчёте пенсии.

Но есть ещё один не менее важный вопрос, который звучит следующим образом: «Каким образом доказать, что человек действительно служил определённое время в армии?» Есть несколько способов подтвердить информацию при помощи документов.

• Первый вариант – предоставление военного билета. Такой документ точно примут, и вы сможете внести дополнительные пару лет к вашему трудовому стажу, который образовывается в период, когда вы работаете.
• Второй способ доказать свою службу – предоставить справки с военно-лечебного учреждения. Этого будет достаточно, чтобы причислить несколько лет к трудовому стажу.

Каким образом служба начисляется в трудовой стаж

Как известно, в армии Российской федерации служат люди, пришедшие по двум причинам. Есть те, кто добровольно отправился на службу, с составлением контракта и с выплатой заработной платы. Есть те, кто был призван для службы в вооружённых войсках Российской Федерации.

В обоих случаях служба в армии входит в стаж. Года, потраченные на службу, в дальнейшем учитываются и положительно влияют на размеры пенсии.

Не только служба, но и обучение в военных заведениях является поводом для начисления стажа. В таком случае потребуется представить документ в виде диплома, который удостоверит пенсионный фонд в том, что вы действительно обучались n-е количество лет в том или ином учебном заведении.

Особенности начисления трудового стажа

Ответ на вопрос о том, входит ли в стаж служба в армии положительный, однако не всё так просто, как это может показаться на первый взгляд.

[tds_warning]Во-первых, есть особая система начисления дней в трудовой стаж. В общем случае один к одному. Один день службы в армии прибавит один день к вашему стажу, исходя из которого будет начисляться пенсия.[/tds_warning] [tds_warning]Во-вторых, есть один важный нюанс. Могут не прибавить период службы в том случае, если после этого момента человек больше нигде официально не работал. То есть, только при наличии в трудовой книжке записей о том, что ранее вы где-то работали, вы сможете получить выгоду из того периода времени, в течение которого велась служба.[/tds_warning]

Как и говорилось ранее, армия входит в трудовой стаж даже тогда, когда нет никаких отметок об этом в самой трудовой книжке. Достаточно будет предъявить любой документ (военный билет, справка их архивного учреждения), чтобы получить свою достойную пенсию.

Служба в армии входит в трудовой стаж в любом случае, даже если на протяжении нескольких лет службы были некоторые перерывы. Они никак не повлияют на окончательные данные, а также не заберут заслуженный стаж. Один календарный год службы в армии будет равен одному календарному году работы на гражданке и никак иначе.

Преимущества, дающиеся при начислении трудового стажа

А зачем вообще нужен трудовой стаж? Данный вопрос на самом деле имеет массу ответов, один из которых является ключевым. От количества трудового стажа будет зависеть количество всевозможных компенсаций, которые официально предусмотрены самим государством.

По наступлению нетрудоспособного возраста человек начинает получать пенсию. Чем больше стажа и чем выше была средняя зарплата, тем больше будут выплаты.

Так как служба в армии входит в стаж, можно легко идти служить, не переживая о том, что несколько лет пройдут впустую и не принесут пользы. Получив максимум трудового стажа из периода службы, вы получите хорошие бонусы и компенсации.

Плюсы службы в армии

Эта тема уже не раз затрагивалась на этом сайте. Я говорил о них в своей статье «Стоит ли идти в армию?», а также выкладывал статью-монолог новобранца в армии, который рассуждал о плюсах и минусах в армии, едва начав отдавать свой долг Родине.

Но сейчас я хотел бы поговорить о плюсах службы в армии исходя из темы статьи. На самом деле факт того, что армия входит в трудовой стаж – это не единственный повод для службы. В первую очередь нужно заботиться как о будущем страны, так и о своём.

Защищая родину вы будете знать, что всегда в городах будет царить мир и спокойствие. Плюсом к этому можно обеспечить хорошее будущее с достойной пенсией.

Что важно, не стоит бояться, что имея работу и отправляясь в армию, вы навсегда потеряете уже заработанные годы стажа. Служба в армии входит в трудовой стаж, причём непрерывный, что даст явные преимущества. Так начисленные компенсации будут намного больше тех, что ждут вас в течение гражданской жизни.

Чтобы обеспечить хорошую пенсию, можно уверенно отправляться на службу, ведь армия входит в трудовой стаж, что можно назвать одним из больших плюсов государства, которое выпускает такие законодательства.

[ads_color_box color_background=»#ededed» color_text=»#424242″]P.S. Мне кажется, что статья получилась уж очень патриотичной и местами аггитационной в сторону службы. Не подумайте, что я хочу сказать каждому из вас идти служить. Отнюдь, каждый из нас выбирает свой путь сам. Достойно отдать свой долг Родине может не каждый.[/ads_color_box]

Так или иначе, решать вам: идти служить или откосить от службы в армии. Я лишь хочу обеспечить вас всей необходимой информацией для того, чтобы сделать правильный выбор, после которого вам не будет стыдно ни то что в глаза другу посмотреть, но и в зеркало глянуть.

Не забывай золотое правило: думай — затем делай.

Автор блога Армия: взгляд изнутри,

сержант запаса Сувернев.

(нет голосов)
Загрузка...

Источник: https://army-blog.ru/vhodit-li-sluzhba-v-stazh/

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

На фоне ажиотажа вокруг изменений пенсионных законов и исчисления стажа труда, вопросы включения отдельных периодов, таких, как служба в армии.

Один из моих недавних клиентов, занимаясь процедурой оформления пенсии, столкнулся с рядом нюансов, о которых известно не каждому гражданину.

Многие из них выясняются только в процессе исчисления трудового стажа. Одновременно отмечу, что сотрудники пенсионного фонда нередко также о них не знают, особенно те, кто только начал свою профессиональную деятельность.

Вид

Прежде чем начать разговор о нюансах, отвечу на основной вопрос – армейская служба в стаж входит, но в ряде случаев имеет определяющее значение.

К таким видам относятся:

• Общий трудовой;
• Страховой;
• Льготный, дающей возможность выхода на пенсию досрочно.

Подтверждающим документом выступает военник. Справка со службы и запись в трудовой также входят в число подтверждающих факт документов.

С 2002 года общий трудовой утратил свое определяющее значение, но продолжает использоваться для расчетов при определении пенсионных выплат до обозначенного периода. Соответственно, если гражданин служил в период с 2000 по 2002 год, то сей период в стаж входит и в расчетах пенсии применяется.

Тот же принцип действует для тех мужчин, которые служили в любой период до указанного выше года и уже получившие право на пенсионные выплаты в связи с возрастом.

Одновременно с этим, вопрос службы и стажа значим для следующих правовых ситуаций:

• Для тех, кто имел опыт трудовой деятельности в регионах крайнего севера и приравненных к ним территориях, при повышении фиксированных пенсионных выплат;
• В ситуации установления прав при досрочном выходе;
• При оформлении льгот социальной направленности в связи с наличием или получением статуса ветерана труда;
• При расчетах пенсионного стажа и начислений для категории государственных служащих.

Но в определенных случаях допустимо его увеличение:

• Если служба по призыву – то предусмотрено двукратное увеличение, а для участников сражений – трехкратное;
• Двукратное для служивших по призыву при расчетах общего трудового периода и стажа на госслужбе.

Армия и страховой стаж

Сей момент актуален для будущих пенсионеров, попадающих под действие нового пенсионного законодательства. В данной ситуации во внимание берется общая календарная продолжительность армейской службы:

• Для пенсий, в ситуации, когда срок службы граничит с периодом трудовой деятельности, например, прерывая его или являясь его логичным продолжением;
• При расчетах стажа для больничных листов.

Армия и льготный стаж

В рамках исчисления льготного стажа армейский период учитывается при досрочном выходе на пенсию, если пенсионер работал на вредных производствах или тяжелых условиях труда, а также в связи с выслугой лет для военнослужащих, если занимаемая должность обозначена законодателем.

Законодательные и практические моменты

Возможно, выше перечисленные моменты не совсем понятны простым обывателям, а значит, требуют иллюстраций в виде конкретных примеров и жизненных ситуаций.

Одной из самых распространенных является ситуация, связанная с историческими событиями прошлого столетия – распадом СССР.

Причина в том, что многие сегодняшние пенсионеры проходили службу на территории бывших советских республиках, а ПФР данные периоды не засчитывает в стаж, аргументируя отказ тем фактом, то на момент подачи документов республики являются самостоятельными государствами.

Между тем, законодательно установлена обязательность включения этих лет в трудовой период. В силу этого, последнее приходится доказывать через суд.

Нередко вопросы возникают и при расчетах льготного стажа, когда служба в армии и период трудовой деятельности проходили на Крайнем Севере. В таких ситуациях армейские годы включаются лишь в общий период стажа, а для льготного стажа они не применимы. Последнее также установлено законодательно и действия, вернее, расчеты ПФР вполне обоснованны.

Среди часто задаваемых вопросов звучат моменты об обучении в военных образовательных учреждениях. Последние по закону также участвуют в исчислении периода стажа наравне со службой в армии. Контрактная служба также включается в годы стажа и положительно влияет на размеры пенсионных выплат. Периоды обучения подтверждаются дипломами и справками из образовательного учреждения.

Когда службу в армии не зачтут

Основания, дающие право не учитывать периоды службы в армии, заключаются в том, что по окончании службы гражданин не работал вообще или не был официально трудоустроен.

Периоды обучения также могут не зачесть, если студент был отчислен за правонарушения или неуспеваемость, а также учился менее одного года.

Резюмируя сказанное выше, целесообразно повторить, что годы армейской службы и обучения в военных образовательных учреждениях входят в общий стаж работы и участвуют в расчетах пенсии, включая те ситуации, когда местом службы являлись бывшие советские республики.

Источник: https://grazhdaninu.com/trud/stazh/sluzhba-v-armii.html

Входит ли армия в стаж работы для начисления пенсии

Важным условием для назначения страховой пенсии стал страховой стаж, то есть продолжительность периодов, во время которых гражданин работал и уплачивал взносы в ПФР. По этой причине россиян интересует вопрос: входит ли служба в армии в страховой (трудовой) стаж для начисления пенсии, ведь в это время взносы не уплачиваются.

Для оформления страховой пенсии по старости действительно необходим стаж в количестве, предусмотренном частью 2 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 18.12.2013 г. Согласно ст. 11 этого закона в страховой стаж входят следующие периоды:

1. Трудовой или иной деятельности, во время которой человек официально работал и производил уплату страховых взносов в Пенсионный фонд.
2. Иные «нестраховые» периоды, являющие социально значимыми, но во время которых перечисление взносов в ПФР не проводилось.

Кроме этого:

• За каждый полный календарный год службы гражданину будут начислены пенсионные баллы, что обеспечит дополнительную прибавку к его будущей пенсии.
• Тем, кто уже получает пенсионные выплаты, может быть назначена прибавка за службу в армии. Назначается она тем пенсионерам, размер пенсионного обеспечения которых рассчитывался до 2015 г., т.е. не по балльной системе. К сожалению, перерасчет выплат по балльной системе с целью учета военных лет будет выгоден не всем пенсионерам — для некоторых граждан такая прибавка не положена.

Как учитывается служба в армии при начислении пенсии

Периоды военной службы включаются в страховой (трудовой) стаж в календарном порядке — то есть каждый год в армии будет приравнен к одному году стажа.

В личном кабинете на сайте ПФР эти сведения не отображаются, так как в нем содержится информация только по периодам официальной работы гражданина, когда уплачивались страховые взносы.

Также п. 1 ч. 1 ст.

12 закона № 400-ФЗ предусмотрено, что в страховой стаж включаются все периоды, в течение которых гражданин проходил военную или иную приравненную к ней службу. Поэтому кроме армии будет засчитываться служба, перечисленная в законе № 4468-1 от 12.02.1993 г., например:

• во внутренних и железнодорожных войсках;
• войсках национальной гвардии РФ;
• органах внешней разведки;
• органах государственной охраны;
• войсках гражданской обороны;
• органах правительственной связи и информации;
• в войсках и органах Комитета государственной безопасности;
• в органах внутренних дел (МВД), МЧС, ФСИН и т.д.

Чтобы все эти периоды были засчитаны, необходимо выполнение условия, предусмотренного ч. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ. Эта норма устанавливает, что до службы в армии или сразу после нее гражданин должен быть официально трудоустроен. При этом продолжительность такой работы законом никак не ограничивается, важен только факт уплаты взносов в ПФР.

Также за военные годы гражданину начисляются пенсионные баллы — 1,8 балла за каждый календарный год. За счет начисления дополнительных баллов за нестраховые периоды некоторые пенсионеры могут рассчитывать на прибавку, в том числе и на доплату за службу в армии.

Фото pixabay.com

Когда армия не входит в стаж

• Армия не будет включена в страховой стаж, если до этого периода либо сразу после него гражданин не осуществлял трудовую или иную деятельность, за которую работодатель перечислял взносы в ПФР. Это ограничение предусмотрено в ч. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ.
• Не будут засчитываться годы, которые уже были учтены при определении размера военной пенсии по выслуге или инвалидности. Эта норма закреплена в ч. 4 ст. 13 закона № 400-ФЗ. Такое условие касается тех пенсионеров, которые планируют оформить выплаты второй гражданской пенсии (то есть страховой, оформляемой по линии ПФР).

С 2019 года начала действовать новая льгота, согласно которой граждане, имеющие продолжительный стаж работы (42 года у мужчин и 37 лет у женщин), могут выйти на пенсию на 2 года раньше.

Этот стаж для досрочной пенсии рассчитывают по особой схеме — включают только периоды работы и больничные. Соответственно, служба в армии не входит в стаж для досрочной пенсии по стажу.

Доплата к пенсии за службу в советской армии пенсионерам

Граждане, которым величина пенсионного обеспечения рассчитывалась по старым правилам (не по балльной системе расчета), могут получить прибавку к пенсии за службу в армии.

Для этого пенсионерам необходимо:

1. Обратиться в ПФР для перерасчета и учета пенсионных коэффициентов за нестраховой период.
2. Дополнительно к заявлению необходимо приложить подтверждающие документы. Это может быть военный билет, копия трудовой книжки, если в ней есть такая запись, справка из военкомата и т.д.

Перерасчет производится с 1 числа следующего после обращения гражданина месяца. За каждый год в армии гражданину начисляется 1,8 пенсионных балла, поэтому размер прибавки будет зависеть от срока службы.

Стоимость одного пенсионного балла ежегодно индексируется государством. Например, в 2018 г. 1 пенсионный коэффициент был равен 81,49 руб., а в 2019 г. он был проиндексирован на 7,05% и составляет уже 87,24 руб.

Кому выгоден перерасчет

Не всем пенсионерам необходимо проводить перерасчет, так как для некоторых лиц периоды военной службы уже были учтены, поэтому прибавка им не полагается. Если россиянин служил до 1 января 2002 г., то при определении величины пенсионного обеспечения армейские годы уже были учтены.

По информации, размещенной на сайте Пенсионного фонда, обращаться за перерасчетом будет выгодно следующим гражданам:

• работающим во вредных или тяжелых условиях труда (им размер выплат определялся по специальному стажу);
• проработавшим более 45 лет до 01.01.2002 г. и т.д.

Полагается прибавка за военные года или нет, можно определить только после анализа выплатного дела каждого конкретного россиянина, для чего и нужно обращаться в ПФР. В случае, если по результатам перерасчета прибавка не полагается, пенсионер получит уведомление о том, что размер пенсионного обеспечения остается в прежнем размере.

Источник: https://pensiya.molodaja-semja.ru/faqs/vhodit-li-armiya-v-stazh/

Входит ли служба в армии в трудовой стаж: нормы законодательства

Входит ли служба в армии в трудовой стаж и при каких условиях? Об условиях зачисления срока в период работы и требованиях законодательства в этой области, вы узнаете из этой публикации.

Служба в армии – для каких видов стажа она имеет значение?

Период несения воинской обязанности принимается во внимание для следующих видов стажа:

1. Общий трудовой – с принятием поправок 2002 года потерял юридическое значение для начисления пенсии. Поскольку многие граждане проходили службу в СССР, начисление стажа осуществляется на основании норм действующего на тот момент законодательства.  
2. Страховой — применяется для расчета пенсионного обеспечения с 2002 года. Прохождение обязательной службы в Вооруженных войсках РФ в этот вид стража не включается, поскольку отчисления за гражданина в Фонд социального страхования не производились.
3. Льготный – гарантируется служба в армии при зачислении в специальный стаж при работе в специальных условиях. Применяется в отношении сотрудников, осуществляющих обязанности в горячих точках, районах Крайнего Севера и др.  

Подтверждение стажа при службе в ВС РФ осуществляется при предоставлении военного билета или справки, трудовой книжки с записью отдела кадров об исполнении обязанностей.

Образец военного билета

В  страховой период не включается, поскольку в течение этого срока не производятся отчисления в пользу ФСС РФ.  

Как включается служба в армии в общий трудовой стаж?

На основании ФЗ №173 от 17.12.2003 время службы в воинских частях РФ включается в общий стаж работы.

Трудовой стаж утратил прежнее юридическое значение, но согласно действующего законодательства до сих пор влияет на такие факторы как:

• размер баллов при начислении страховой части пенсии при выходе на заслуженный отдых;
• определение непрерывности занятия определенной трудовой деятельностью для выслуги лет или занятия высокой должности по  специальности, что остается актуальным для государственных и муниципальных служащих, адвокатов, судей, нотариусов и др.;
• установление права на выход на пенсию досрочно на льготных условиях для работников отраслей на вредном производстве, под землей, в районах Крайнего Севера и приравненных местностях, в зонах повышенного радиоактивного излучения и др.

Как включают службу в армии в страховой стаж?

На основании ст.2 ФЗ №53 «О воинской обязанности и военной службе», срок нахождения в составе армейских частей делится на пребывание:

• по призыву в обязательном порядке до достижения определенного возраста;
• по контракту на платной основе.

Такое правило не распространяется на случаи призыва в Вооруженные силы СССР. Период засчитывается в трудовой стаж при выполнении обязанностей в составе ВМФ СССР, пограничных или внутренних войсках.

Каким образом армейская служба отражается в льготном стаже?

Служба в армии включается в льготный трудовой стаж при выполнении следующих требований:

• обеспечивает досрочный выход на заслуженный отдых в случае выполнения полномочий в условиях повышенной опасности – в МВД, районах Крайнего Севера, приравненных территориях, на вредных производствах или при других тяжелых обстоятельствах, грозящих жизни и здоровью работника;
• при выполнении правильного подсчета срока выслуги лет, руководствуясь требованиями действующего законодательства, при наличии такого права.

Армейская служба входит в льготный трудовой стаж при реализации воинских обязанностей в районах ведения боевых действий, районах Крайнего Севера с низкими температурами, на высокогорье.

Как рассчитывается стаж служивших в армии

На основании Закона №4458-1 правом на военную пенсию обладают граждане, служившие в званиях:

• офицеры флота и армии;
• солдаты и матросы, в том числе контрактники;
• мичманы и прапорщики.

Пенсия для военных также полагается сотрудникам:

• органов МВД;
• подразделений МЧС;
• Российской гвардии;
• других силовых структур РФ.

Для оформления государственного обеспечения требуется оформление выслуги лет. Она подтверждается трудовым стажем. Для зачета периода необходимо предоставить в Пенсионный фонд при оформлении досрочного права на пенсию трудовую книжку.

Если документ утерян, предоставляется справка с государственного архива о периоде службы.  

Выплаты военным по трудовым листкам осуществляются с учетом отработанного времени – трудового стажа.

В отношении расчета стажа действуют следующие требования:

• если пенсия еще не заслужена, производится зачисление отработанного времени исходя из одного дня трудовой занятости к одного дню, засчитываемому в стаж, дающий право на выход на пенсию досрочно;
• при службе по призыву в ВС РФ и Советского союза день службы приравнивается к двум дням стажа, при исполнении обязанностей в течение 1,5 лет устанавливается период в 3 года, 2 года для офицерского состава – 4 года.

Для военнообязанных интересно решение вопроса о том, как идет отсчет педагогического стажа при занятости в ВС РФ. В отношении таких ситуациях применяются общие правила о включении воинской службы в период общей трудовой деятельности.

Когда занятость до момента вступления в состав Вооруженных сил РФ не велась, то период службы не будет включен в трудовой стаж по правилам о непрерывности.

Как подтвердить пребывание в армии

Службу в Вооруженных силах для непрерывности трудового стажа необходимо подтвердить документально. Для этого нужно:

• перед отправлением для исполнения военных обязанностей написать заявление в кадровый отдел предприятия о направлении в ВС РФ;
• дождаться внесения в трудовую книжку записи на основании приказа руководителя организации о воинской обязанности и пребывания в воинской части в связи с установлением периода непрерывности трудового стажа.

Для подтверждения непрерывности трудового стажа необходимо предоставить в Пенсионный фонд РФ:

• военный билет для сверки данных на служащего ВС РФ;
• трудовую книжку;
• справку из комиссариата или иную документацию о несении воинской обязанности, договор с Минобороны для контрактников.

Включается в трудовой стаж не только служба в ВС РФ, но и обучение по военным специальностях в учреждениях Министерства обороны России. Для доказательства непрерывности стажа предоставляется справка о получении образования или диплом о прохождении курса.

Преимущества, которые обеспечивает трудовой стаж, заработанный в армии

Годы, проведенные на службе в составе Вооруженных сил РФ и рядах советской армии, благоприятно влияют на трудовую деятельность сотрудника и дают следующие преимущества.

Трудовая деятельность военнослужащих и право на досрочное получение пенсии регулируются нормативными актами:

• выход на заслуженный отпуск с предоставлением государственного обеспечения на льготных условиях при наличии выслуги лет;
• получение пособий по временной нетрудоспособности в связи с ухудшением состояния здоровья, беременностью и уходом за ребенком с получением повышенного размера социального пособия в связи с ускоренным течением стажа;
• зачет периодов заслушивания курсов в ВУЗах, институтах и других образовательных учреждений при Минобороны РФ, непрерывность трудового стажа;
• служба в войсках учитывается при повышении звания, повышения по должности при службе в ВС РФ;
• возможность получения жилья на льготных условиях с выплатой средств за счет федерального бюджета, средств Минобороны, считается, что таким преимуществом обладают сотрудники ВС РФ, имеющие выслугу от 1 года и заключившие контракт на срок до 20 лет.

Порядок расчета трудового стажа и получения пенсии на льготных условиях регулируется нормативной базой:

Источник: https://truddogovor.ru/vxodit-li-sluzhba-v-armii-v-trudovoj-stazh/